Мы находимся: г. Тула, ул. Демонстрации, д.22
Режим работы: Пн-Чт 9-18 / Пт 9-17 / Сб-Вс Вых.
Обратный звонок
ОБРАТНЫЙ ЗВОНОК

  • Контактное лицо:*
  • Телефон:*
Эдвайзер > Продукты и услуги > КонсультантПлюс > Новости > Новое в законодательстве Тульской области

Постановление правительства Тульской области от 25.09.2012 N 527

"Об утверждении Положения о министерстве труда и социальной защиты Тульской области"

Вступает в силу с 01.01.2013.

Утверждено Положение о министерстве труда и социальной защиты населения. Установлено, что министерство труда и социальной защиты Тульской области является органом исполнительной власти Тульской области, проводящим на территории области государственную политику в сфере социальной защиты населения, включая социальное обеспечение, труда, трудовых и иных связанных с ними отношений, по реализации семейной, демографической политики и деятельности по опеке и попечительству на территории Тульской области и осуществляющим полномочия органов государственной власти Тульской области в области содействия занятости населения, переданное полномочие Российской Федерации по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, а также координирующим в случаях, установленных федеральными законами, законами Тульской области, указами и распоряжениями губернатора Тульской области, постановлениями и распоряжениями правительства Тульской области, деятельность в этой сфере иных органов исполнительной власти.

Министерство обладает статусом органа опеки и попечительства Тульской области. Установлены функции и права министерства.

Утрачивает силу с 1 января 2013 года Постановление администрации Тульской области от 05.12.2008 N 792 "Об утверждении Положения о комитете Тульской области по семейной, демографической политике, опеке и попечительству" и изменяющие его документы.

Хотите получить документ полностью?
Заполните данную форму, указав реквизиты документа в поле «сообщение».
В кратчайшие сроки наши специалисты подготовят и отправят на Вашу электронную почту – полный текст документа.
  • ФИО*
  • Организация:*
  • Телефон:*
  • E-mail:*
  • Сообщение:*