ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

Нужно ли вносить запись о мобилизации в трудовую книжку работника

Возможности: запись о приостановлении и возобновлении трудового договора с мобилизованным сотрудником не должна вноситься в трудовую книжку.

С 7 октября 2022 года в ТК РФ закреплены особенности приостановления и возобновления трудового договора с мобилизованными работниками.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Цифровой полис ОМС доступен всем застрахованным лицам с 1 декабря 2022 года

Возможности: всем застрахованным в системе обязательного медицинского страхования, актуализировавшим свои данные о документах, удостоверяющих личность, с 1 декабря 2022 года доступны цифровые полисы ОМС. Для получения помощи в медицинской организации достаточно будет предъявить паспорт или свидетельство о рождении для детей до 14 лет.

Читать далее…

ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

Для микропредприятий некоторых отраслей установлены особенности проведения спецоценки условий труда

Возможности: с 1 марта 2023 года микропредприятия определенных отраслей могут проводить спецоценку условий труда в упрощенном формате – с учетом утвержденных особенностей.

В отношении рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, спецоценка проводится с учетом особенностей, устанавливаемых Минтрудом России (ч.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Плата за вывоз мусора для жильцов многоквартирных домов: что изменится с 1 марта 2023 года

Возможности: с 1 марта 2023 года установлена возможность перерасчета платы за вывоз твердых коммунальных отходов при временном отсутствии жильцов многоквартирных домов.

Постановлением Правительства РФ от 16.11.2022 N 2076 внесены поправки в Правила предоставления коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах.

Читать далее…

ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

Работодатель хочет закрепить в ЛНА порядок отработки работниками времени, когда они опоздали или отпросились: правомерно ли это

Риски: по мнению представителей Роструда, работодатель не вправе установить порядок отработки в случае, если сотрудники опаздывают или отпрашиваются.
Возможности: в установленных законодательством случаях работодатель вправе привлекать работников к сверхурочной работе.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Пользователи ВКонтакте могут предъявить электронные права с помощью мини-приложения «Госуслуги Авто»

Возможности: ознакомиться с новым сервисом «Госуслуги Авто» в социальной сети ВКонтакте.

В Информации от 14.11.2022 Минцифры сообщило о запуске в тестовом режиме новой возможности соцсети ВКонтакте для водителей — мини-приложения «Госуслуги Авто».

Читать далее…

ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

На каких иностранцев не распространяются отраслевые квоты на 2023 год

Возможности: без учета квот можно принимать на работу граждан Армении, Беларуси, Казахстана, Киргизии, а также высококвалифицированных специалистов и иностранцев, временно и постоянно проживающих в РФ.

Правительство РФ вправе ежегодно устанавливать допустимую долю иностранных работников, используемых работодателями в различных отраслях экономики (п.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Представитель Минобороны ответил на вопросы о выплатах мобилизованным

Возможности: ознакомиться с размерами денежного довольствия мобилизованных и сроками, в которые оно должно быть выплачено.

В Информации на сайте Минобороны от 08.11.2022 представитель финансового блока ответил на вопросы о выплатах мобилизованным.

Читать далее…

ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

Роструд дал разъяснения по вопросу отстранения сотрудников от работы

Возможности: разобраться со многими вопросами, связанными с отстранением сотрудников от работы, которые прямо не урегулированы трудовым законодательством.

Роструд выпустил Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за III квартал 2022 года, в котором дал разъяснения по обязанности работодателя в определенных случаях отстранить сотрудника от работы (ст.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Для семей мобилизованных приняты изменения в части назначения пособий и иных мер поддержки

Возможности: с 1 ноября 2022 года доходы граждан, призванных по мобилизации на военную службу, не будут учитываться при оценке нуждаемости их семей для получения пособий.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2022 N 1933 установлено, что доходы мобилизованных не будут учитываться при оценке нуждаемости их семей для получения мер социальной поддержки.

Читать далее…

    Заказать звонок





      Купить Консультант Плюс

      Отправляя заявку, Вы принимаете условия пользовательского соглашения

        Я даю согласие на обработку персональных данных

          Я даю согласие на обработку персональных данных

            Я даю согласие на обработку персональных данных

              Я даю согласие на обработку персональных данных


              Настоящий сайт является официальным сайтом Общества с ограниченной ответственностью «Региональный центр правовой информации «ЭДВАЙЗЕР».

              Наша компания осуществляет деятельность в области информационных технологий, включена в Реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий (номер в Реестре: 2040, дата решения об аккредитации: 21.03.2012).

              Основной вид деятельности компании: адаптация, модификация и сопровождение Справочных Правовых Систем КонсультантПлюс (ОКВЭД 62.01).

              СПС КонсультантПлюс зарегистрирована в едином реестре российских программ для электронных вычислительных машин и баз данных. Запись в реестре № 212 от 18.03.2016 произведена на основании Приказа Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 18.03.2016 № 112.

              Компания осуществляет также и другие виды деятельности в области информационных технологий.

                Я даю согласие на обработку персональных данных

                  Я согласен(а) с условиями предоставления доступа

                  Предложите тему для следующего вебинара

                    Я согласен(а) с условиями предоставления доступа

                    яндекс.ћетрика

                    Пробный доступ ко всем номерам журнала Главная книга на 2 дня

                    Получить